Северный коэффициент

Последнее обновление

Статья 148 и статья 146 (2 ч.) ТК РФ предусматривают повышенный размер оплаты труда для работников, занятых в районах с особыми условиями климата. Размеры зарплат в указанных местностях должны быть не ниже требуемых соответствующими законами и другими правовыми актами.

Северные начисления

Правом прибавки к зарплате путем начисления процентных надбавок и применения районных коэффициентов пользуются жители Крайнего Севера и лица, работающие на этих территориях вахтовым методом и в командировке (ст 315-317 ТК РФ). Закон РФ № 4520-1 от 19.02.1993 статьями 10 и 11 регламентирует государственные гарантии и компенсации для лиц, осуществляющих трудовую деятельность в условиях Крайнего Севера. Этим же правом пользуются лица, заключившие договор с одной из российских организаций, но работающих за ее пределами (письмо Роструда № 1891-6-1 от 29.06.2011). На них распространяются соответствующие правовые нормы в случае, если местность их настоящей трудовой деятельности определена законом как «имеющая особые климатические условия».

Также существуют некоторые территории, географически не относящиеся к Крайнему Северу, но приравненные к последнему на законодательном уровне. Сотрудники, работающие на таких территориях, также имеют право на установленные надбавки. Размер надбавок устанавливает Правительство РФ. Поскольку в настоящее время предусмотренные нормативные акты не переиздавались, на практике применяются изданные ранее правовые акты государственных органов РФ и бывшего СССР (ч. 1 ст. 423 ТК РФ).

Особые территории

Под определение «территории с особыми климатическими условиями» попадают не только районы Крайнего Севера. К ним также относятся:

  • некоторые высокогорные районы;
  • безводные и пустынные местности;
  • особо отдаленные регионы;
  • местности с другими неблагоприятными экологическими или климатическими условиями.

Роль местного самоуправления

Часть 2 статьи 316 ТК РФ и часть 2 статьи 10 Закона РФ № 4520-1 от 19.02.1993 регламентируют право органов самоуправления на внесение дополнений к законам на местном уровне. Исходя из возможностей местного бюджета, субъекты РФ могут устанавливать на своей территории более высокие коэффициенты прибавок к зарплатам. Следовательно, размер данного коэффициента должен определяться с учетом регионального законодательства.

Закон о служащих

Права военнослужащих на прибавку к зарплатам определены статьей 2 Федерального закона № 247-ФЗ от 19.07.2011. Постановлением правительства РФ № 1237 от 30.12.2011 определены размеры процентных добавок и коэффициентов к зарплатам военнослужащих и порядок их применения. Кроме того, постановление распространяется на следующие категории граждан:

  • сотрудники МВД РФ;
  • сотрудники УФСИН;
  • сотрудники МЧС;
  • сотрудники ФСКН

Нормы трудового законодательства не распространяются на военнослужащих, исполняющих обязанности военной службы (ст.11 ТК РФ).

Пенсии и социальные пособия

Согласно статье 10 закона РФ № 4520-01 от 19.02.1993, Правительством РФ устанавливается размер районного коэффициента для лиц, проживающих и работающих на Крайнем Севере или других регионах с особыми климатическими условиями. Этот же закон определяет порядок применения государственных гарантий, а также:

  • пенсий;
  • стипендий;
  • компенсаций;
  • пособий.

Постановление правительства № 216 от 17.04.2006 определяет порядок назначения районных коэффициентов к заработной плате и связанного с ней начисления пенсии. В нем говорится, что при увеличении размеров пенсий для граждан, проживающих в условиях особого климата, следует руководствоваться коэффициентом, применяемым на момент 31 декабря 2004 г. Порядок применения данного коэффициента также должен соответствовать порядку, действовавшему в указанную дату.

Процентные надбавки

Районы, в которых установлены ПН (используются современные наименования в соответствии с ОКАТО)
Размер ПН в процентах к месячному заработку (без учета районного коэффициента и вознаграждения за выслугу лет)
Нормативные акты, установившие ПН

Районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности
Антарктика
По истечении первых шести месяцев работы – 10%,
за каждые последующие шесть месяцев работы -увеличение на 10% по достижении 100% заработка
Постановление Правительства РФ от 21.09.2013 N 832
Чукотский АО Северо-Эвенский район Магаданской области Корякский округ, входящий в состав Камчатского края Алеутский район Камчатского края Острова Северного Ледовитого океана и его морей (за исключением островов Белого моря)
По истечении первых шести месяцев работы – 10%,
за каждые последующие шесть месяцев работы – увеличение на 10% по достижении 100% заработка
Указ Президиума ВС СССР от 26.09.1967 N 1908-VII
Молодежи (лицам в возрасте до 30 лет), прожившей не менее одного года в указанных районах:
по истечении первых шести месяцев работы – 20%,
за каждые последующие шесть месяцев работы – увеличение на 20% и по достижении 60% заработка – 20% за один год работы по достижении 100% заработка
Постановление Совмина РСФСР от 22.10.1990 N 458
Остальные районы Крайнего Севера
По истечении первых шести месяцев работы – 10%,
за каждые последующие шесть месяцев работы – увеличение на 10% до достижения 60% заработка,
за каждый последующий год работы – 10% по достижении 80% заработка
Указ Президиума ВС СССР от 26.09.1967 N 1908-VII Указ Президиума ВС СССР от 10.02.1960
Молодежи (лицам в возрасте до 30 лет), прожившей не менее одного года в районах Крайнего Севера:
по истечении первых шести месяцев работы – 20%,
за каждые последующие шесть месяцев работы – увеличение на 20% и по достижении 60% заработка – последние 20% за один год работы
Постановление Совмина РСФСР от 22.10.1990 N 458
Местности, приравненные к районам Крайнего Севера
По истечении первого года работы – 10%, за каждый последующий год работы – увеличение на 10% по достижения 50% заработка
Указ Президиума ВС СССР от 26.09.1967 N 1908-VII Указ Президиума ВС СССР от 10.02.1960
Молодежи (лицам в возрасте до 30 лет), прожившей не менее одного года в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера:
10% за каждые шесть месяцев работы по достижении 50% заработка
Постановление Совмина РСФСР от 22.10.1990 N 458
 
Работникам предприятий и организаций нефтяной промышленности, регулярно выезжающим для выполнения работ по строительству нефтяных и газовых скважин в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к этим районам, – в порядке и на условиях, предусмотренных для лиц, постоянно работающих в соответствующих районах
Постановление Совмина СССР от 11.01.1979 N 39

Иные местности с особыми климатическими условиями
Архангельская область, Республика Коми (за исключением районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, а также Койгородского и Прилузского районов Республики Коми)
По истечении первого года работы – 10%,
за каждые последующие 2 года работы – увеличение на 10% по достижении 30% заработка
Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 06.04.1972 N 255
Молодежи (лицам в возрасте до 30 лет), прожившей не менее одного года в указанных районах:
10% за каждые шесть месяцев работы по достижении 30% заработка
Постановление Совмина РСФСР от 22.10.1990 N 458
Южные районы Иркутской области и Красноярского края
По истечении первого года работы – 10%,
за каждые последующие 2 года работы – увеличение на 10% по достижении 30% заработка
Постановление Совмина СССР, ВЦСПС от 24.09.1989 N 794
Южные районы Дальнего Востока
По истечении первого года работы – 10%,
за каждые последующие 2 года работы увеличение на 10% по достижении 30% заработка
Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 09.01.1986 N 53
Республика Бурятия
По истечении первого года работы – 10%,
за каждые последующие 2 года работы увеличение на 10% по достижении 30% заработка
Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 09.01.1986 N 53
Республика Тыва
По истечении первого года работы – 10%,
за каждые последующие 2 года работы увеличение на 10% по достижении 30% заработка
Постановление Совмина СССР от 11.04.1985 N 298
Читинская область
По истечении первого года работы – 10%,
за каждые последующие 2 года работы увеличение на 10% по достижении 30% заработка
Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 09.01.1986 N 53
Оцените статью
( Пока оценок нет )
Vse-posobia.ru
Бесплатная консультация 8 800 550-36-74
+
Adblock
detector