Сегодня во время трансляции послания Федеральному Собранию президент Владимир Путин рассказал о новых регулярных социальных выплатах на детей. Рассчитывать на данный вид пособия смогут беременные женщины и дети, проживающие в неполных малоимущих семьях.
Путин задумал новые выплаты от государства
Выплаты на детей из неполных семей
В послании Владимир Путин говорил о том, что выплачивать деньги будут на ежемесячной основе. Получить выплату будут:
- дети до момента исполнения возраста 16 лет;
- деньги выплатят на каждого ребенка в семье.
- семья должна иметь статус малоимущей;
- пособие полагается только детям из неполных семей.
Сегодня такие социальные выплаты формируют только на уровне отдельных субъектов федерации. Отметим, что исходя из данных, в 2017 году в России было около 6 млн неполных семей. При этом в данной категории около 5 млн — это матери-одиночки, 1 млн — отцы-одиночки.
В соответствии с данными Министерства труда и социальной защиты населения в 2019 году среди этих граждан 28% семей живет за чертой бедности.
Размер пособия будет соответствовать сумме в 5650 рублей.
Пособие для беременных
В зависимости от того, насколько женщина, вынашивающая ребенка, является нуждающейся, ей выплачивают пособие за 70 дней до и после родов (пособие по БиР). При этом суммарный размер социального пособия соответствует среднему дневному заработку женщины за последние два года. В 2021 году, то сумма не может превышать 340,8 тыс. рублей.
Детские пособия от ПФР: с 1 мая начнется эксперимент
В 2021 году президент предложил ввести социальное пособие для беременных нуждающихся женщин или для тех женщин, которые оказались в трудной жизненной ситуации. В среднем по стране размер этого пособия будет составлять 6 350 руб.
Итоги
Вот это новости! Наконец-таки, беременные женщины смогут рассчитывать на государство. То же самое хочется сказать и о матерях одиночках. Посмотрите, насколько обесценился институт семьи в нашем государстве, что в стране 6 млн одиноких родителей.
Ранее мы писали о том, что Госдума планирует поменять правила для ежегодно отпуска