Выплаты студентам с детьми

Последнее обновление

Беременной студентке-очнице полагается академический отпуск, а также пособия по беременности и родам наравне с работающими мамами. Данное положение закреплено в Федеральном законе от 19 мая 1995 года №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Выплаты полагаются студентам, обучающимся на коммерческой и бюджетной форме обучения.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону:

Звоните прямо сейчас, это быстро и бесплатно.

Условия получения отпуска

Для того, чтобы получать декретные выплаты студентка должна учиться только на очном отделении. Заочные и вечерние факультеты можно совмещать с работой, получая выплаты от работодателя, поэтому университет заочникам пособия не начисляет.

Выплаты студентам-очникам производятся за счет образовательного учреждения, органов соцзащиты и Пенсионного фонда.

Чтобы получить академический отпуск в связи с беременностью, молодой маме надо подать в учебную часть института пакет документов, включающий:

  • заявление на академический отпуск;
  • справку из женской консультации о постановке на учет;
  • лист нетрудоспособности.

Академический отпуск позволяет заниматься ребенком и при этом сохранить место в учебном заведении, не посещать занятия, а обязательные экзамены сдавать в удобное время. Неуспеваемость и прогулы во время отпуска не являются основанием для отчисления.

Кроме того, мама-студентка может в любое время прервать академический отпуск и заниматься наравне со всеми, а также получать стипендию, не теряя право на пособия.

Какие пособия могут получить студенты-родители

Беременная студентка на очной форме обучения приравнивается к категории работающих матерей, следовательно, может рассчитывать на:

  • единоразовое пособие при постановке на учет в женскую консультацию на сроке до 12 недель;
  • пособие по БИР;
  • единоразовую выплату при рождении ребенка;
  • пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Университет оказывает студентке материальную поддержку только во время вынашивания малыша, остальные пособия выплачиваются Пенсионным фондом и органами соцзащиты.

Виды и размер декретных пособий:

Если студентка растит ребенка без отца, размер положенного ей пособия не изменяется. Однако, увеличить размер выплат можно, если семья признана малоимущей. С 2018 года малоимущим семьям выплачивается дополнительное пособие на первого ребенка до 1,5 лет от соцзащиты, а на второго из средств материнского капитала. Кроме того, в некоторых регионах предусмотрены выплаты на третьего и последующих детей за счет собственных средств. Размер пособия зависит от величины прожиточного минимума на ребенка в регионе.

Льготы студентам-родителям

На студентов с детьми распространяются те же льготы, что и на студентов, не имеющих детей:

  • социальная стипендия;
  • отсрочка от армии;
  • сниженная стоимость проезда в общественном транспорте.

Однако при рождении ребенка студенты могут получить и дополнительные льготы:

  • скидку на оплату бытовых услуг и жилья;
  • возможность сдачи сессий в индивидуальном порядке;
  • возможность зачисления ребенка в сад без очереди и освобождение от ежемесячной платы до окончания обучения;
  • получение академического отпуска по уходу за ребенком.

Где оформить и получить

Для оформления выплат по БиР студентке нужно собирать пакет документов сразу в несколько организаций.

В деканат нужно предоставить:

  • заявление на получение пособия;
  • справку, подтверждающую беременность.

Если будущая мама встала на учет до 12 недель, то одновременно с пособием ей полагается дополнительная выплата за раннюю постановку на учет.

Фонд, производящий выплаты определяется в зависимости от того, учится ли студентка на бюджете или на коммерческой основе:

  • очное обучение на бюджете — стипендиальный фонд образовательного учреждения;
  • обучение на коммерции — специальный фонд, созданный для подобных выплат.

Разовое пособие при рождении ребенка выплачивается органами социальной защиты.

Для его оформления требуются следующие документы:

  • заявление;
  • свидетельство о рождении;
  • справка о неполучении пособия вторым родителем;
  • выписка из приказа о зачислении в университет;
  • копия паспорта.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет может получать не только мама, но и папа, либо другой родственник, фактически осуществляющий уход.

Для назначения пособия нужно предоставить в отдел соцзащиты:

  • свидетельство о рождении;
  • справку с места учебы или работы лица, осуществляющего уход;
  • справку о том, что второй родитель не получает выплат по уходу за ребенком.

Основные моменты

  • Студентки, обучающиеся очно, имеют право на получение декретного отпуска и начисление пособий наравне с работающими женщинами. Тем, кто учится заочно или на вечернем отделении академический отпуск и выплаты по беременности и родам не полагаются.
  • Университет начисляет только пособия по беременности и родам. Остальные выплаты происходят за счет органов социальной защиты и Пенсионного фонда. Размер определяется на федеральном уровне, однако может быть увеличен за счет дополнительных региональных выплат.
Vse-posobia.ru
Бесплатная консультация по России 8 800 550-36-74
+
Adblock
detector